Un accompagnement de vos Ressources Humaines et de tous les collaborateurs licenciés en cas de restructuration afin d'agir en tant qu'employeur responsable et dans l'esprit de maintenir un climat de travail positif.
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Qu'est-ce que cela apporte ?
Une gestion professionnelle, humaine et centrée sur le rebond professionnel de vos collaborateurs permettra de garantir une bonne image de votre organisation tant à l'interne qu'à l'externe.
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Comment est-ce que cela se déroule ?
Nous définissons avec vous les besoins spécifiques en fonction notamment de l'effectif concerné et du type de population. Ensuite, nous vous proposons un accompagnement sur mesure pouvant comprendre les étapes suivantes; présence de consultants lors de l'annonce du licenciement, formations en techniques de recherches d'emploi en groupe et coaching individuel. Avec vous, nous gérons l'organisation du programme, puis nous le mettons en place idéalement avant la fin des rapports de travail.
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À qui cela est-il destiné ?
Toute organisation ou service RH gérant un licenciement collectif.
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